В 2019 году белорусские вузы распределили 18 тысяч выпускников — это 99,9 процента студентов, которым предстояло получить первое рабочее место, гарантированное государством.
В ссузах ситуациях похожая — распределено 18,5 тысячи выпускников, а это также 99,9%.
— В 2019 году на уровне профессионально-технического образования подготовлено 26 тысяч молодых рабочих и служащих. 99,8% из них получили первые рабочие места. Во время обучения 75% выпускников получают две и более квалификации. Это повышает их востребованность на рынке труда, — рассказала Татьяна Артемьева, консультант Главного управления профессионального образования Министерства образования Беларуси.
По словам представителя Минобра, никто из выпускников не получил право на самостоятельное трудоустройство из-за отсутствия рабочих мест.
Сколько из них не доехало до первого рабочего места и возместило деньги за свое обучение? По словам специалиста, по 2019 году точных данных пока нет. И уточнила:
— Возмещение средств задумывалось как мера профилактическая. Предполагалось, что каждый выпускник является законопослушным гражданином и он должен выполнять закон. То есть возмещение средств рассматривалось как крайняя мера. Сегодня по ряду причин — объективных и субъективных — некоторое количество выпускников не приступает к работе по выданному свидетельству о направлении на работу.
По предварительным данным, в этом году до своего первого рабочего места не доехало 0,7% выпускников вузов, 0,8% выпускников колледжей и 1,5% специалистов, которые окончили профтехучилища.
По словам Татьяны Артемьевой, каждый год данные остаются примерно в таких же пределах.
Сколько выпускников после распределения остаются на своем первом месте работы? Общей статистики у Министерства образования нет — ее, по словам консультанта Главного управления профессионального образования Минобразования Ольги Мущинской, должны вести областные исполнительные комитеты.
— Закрепление молодых специалистов — основная задача отраслей экономики и организаций, — добавляет Татьяна Артемьева. — В тех отраслях, в которых создаются соответствующие условия, решаются вопросы жилья и заработной платы, обеспечивается профессиональный рост, молодые специалисты и рабочие закрепляются.
Министерство проводило анализ лишь по выпускникам рабочих специальностей. Он показал, что после отработки на месте распределения остаются до 70 процентов специалистов.
— Если говорить о закреплении педагогических работников, то от 70 до 98% молодых специалистов (в зависимости от региона) остаются работать на своем первом рабочем месте, — добавила специалист Минобразования Ольга Дмитриева.
В медицинской сфере эти показатели выше — свыше 80 процентов молодых докторов остаются на месте, куда они распределились.
— Оставшиеся связаны с переездом или другими ситуациями, касающимися бытовых условий, личных причин, — сказала Ольга Маршалко, начальник управления кадровой политики учреждений образования Министерства здравоохранения.
К слову, в медицинских вузах из года в год процент распределения выпускников держится на уровне 100 процентов.